高坪法院将2月确定为“作风纪律巩固提升月”，在学习动员、分析查摆作风纪律薄弱环节的基础上，从日常管理、审判管理和队伍建设入手，坚持高标准、严要求，八项措施确保纪律作风得到巩固提升。

　　　　一、提振工作状态。加强机关管理，规范工作秩序，严格落实机关日常工作、干警行为规范等方面的各项制度规定，扭转精神懈怠、纪律涣散的不良风气。提升工作效能，践行马上就办、办就办好的基本准则，坚持细致、精致、极致的工作标准，推动各项工作真落实、早见效。

　　　　二、严格规范司法。严格审限监管，实行全程、动态、适时监控管理，健全审理期限预警、责任追究机制，杜绝超审限和案件积压。严格案件审、执流程，严格规范裁判文书写作，防止文书带错出门，严肃结案卷宗归档纪律。

　　　　三、落实司法公开。把司法公开作为硬任务和铁规矩，对组织推动不力，人为导致司法公开指标严重拖后腿的，依纪依规追究责任。

　　　　四、推进司法改革。认真落实司法责任制改革的各项任务，推进完善院、庭长直接参与合议庭或者独任审理案件制度，着力解决影响司法公正、制约司法能力的深层次问题，实现“让审理者裁判、由裁判者负责”。

　　　　五、提升司法能力。加强理想信念教育，推进法院党建、廉政和文化建设，树立良好院风。坚持全员岗位培训，发挥院、庭长、入额法官的传、帮、带作用，提升法官裁判案件、化解纠纷、做群众工作等方面的能力。

　　　　六、公正廉洁司法。落实党风廉政建设主体责任，围绕容易发生司法腐败问题的重点领域、关键环节、重点岗位，围绕瑕疵案件、信访案件、涉案标的重大案件等，超前预警杜绝不公不廉的现象发生，保证干警坚守廉洁司法底线。

　　　　七、加强督促检查。加强审务督察和日常抽查，对上下班纪律、窗口形象、审判作风、庭审规范、文明办公、机关效能、车辆管理等情况进行定期检查或不定期抽查，加强对干警业外活动的监督，使监督制约全覆盖干警工作圈与生活圈。

　　　　八、完善长效机制。认真研究、及时应对队伍纪律作风建设方面出现的新情况、新变化和新问题，及时跟进相应的对策措施，划定“红线”，明确界限，建立健全管长远、固根本的作风建设长效机制。